Projectleider residentiele bouw

• Je bent de eindverantwoordelijke voor meerdere bouwprojecten van aanvang werken tot oplevering.
• Je beheerst het volledige bouwproces, zowel organisatorisch, technisch als financieel en budgettair.
• Je coördineert tussen de verschillende bouwpartijen (architect, aannemers, studiebureaus) en andere tussenkomende partijen.
• Je controleert de uitgevoerde werken en bewaakt de kwaliteit en veiligheid.
• Je doet de aankoop en contracting van diverse aannemingen en leveranciers op basis van kritische prijsvergelijkingen.
• Je maakt ramingen van de bouwkost en volgt het financiële budget nauwgezet op;
• Je organiseert de voorlopige en definitieve opleveringen.
• Je ondersteunt de verkoopafdeling met de opmaak van een verkooplastenboek en verkoopplannen.
• Je bent het aanspreekpunt voor onze klanten tijdens de uitvoering.
• Je adviseert de dienst projectontwikkeling op technisch vlak.
• Je rapporteert aan de technisch directeur en de algemene directie

Met 30 jaar ervaring is onze klant ongetwijfeld de meest toonaangevende vastgoedspecialist van Brussel. Recent breidden ze uit naar Antwerpen en Gent. Onze klant staat bekend om een uitstekende service naar hun klanten. Ze bouwen niet enkel kwalitatief vastgoed maar begeleiden ook hun klanten in de keuze naar de juiste vastgoedbelegging. Na de aankoop bieden ze een verhuurservice aan, deze tak van het bedrijf beheert 1900 appartementen voor de kopers. De familiale holding zorgt voor een ambitieuze langetermijnvisie. Door hun nationale expansie is hun vastgoedteam op zoek naar versterking!

• Marktconformloon
• Maaltijdcheques: Per gewerkte dag een werkgeverstegemoetkoming van € 6,91. De Bediende betaalt zelf € 1,09 per gewerkte dag.
• Ecocheques: Jaarlijks worden er Ecocheque’s uitgereikt door YER mits de Bediende voldoet aan de gestelde voorwaarden in Paritair Comité 200
• Eindejaarspremie: Er wordt een Eindejaarspremie betaald mits de Bediende voldoet aan de gestelde voorwaarden in Paritair Comité 200
• Jaarpremie: Er wordt een Jaarpremie betaald mits de Bediende voldoet aan de gestelde voorwaarden in Paritair Comité 200
• Groepsverzekering: de groepsverzekering is verplicht. De jaarlijks beschikbare premie komt voor 100% ten laste van YER. YER biedt een groepsverzekering aan ter waarde van 3% van het jaarsalaris (gebaseerd op het jaarsalaris (exclusief bonussen) bij indiensttreding dan wel van 1 januari van ieder jaar).
• Hospitalisatieverzekering: YER sluit een hospitalisatieverzekering af voor de Bediende.
• Gsm + Gsm abonnement

• Hogere studies, een bouwkundige masteropleiding (Master in Industriële of Ingenieurswetenschappen richting bouwkunde)
• Minstens 5 jaar relevante ervaring in residentiële bouwprojecten
• Technische polyvalentie met sterke organisatorische vaardigheden
• Kritisch aangelegd, resultaatgericht, stressbestendig, zeer nauwkeurig, sterk met cijfers
• Verantwoordelijkheidszin, communicatief, diplomatisch
• Kennis van de kwaliteits-, veiligheids- en milieueisen en risico’s
• Een goede kennis van de Microsoft Office toepassingen en van Autocad
• Behoorlijk 3-talig N/F/E, met het Nederlands als moedertaal