Projectleider Interieurprojecten van A-Z

• Je bent verantwoordelijk dat elk project tijdig volgens de vooropgestelde kwaliteitseisen opgeleverd wordt en dit binnen het vooropgestelde budget. Hiervoor ben je het rechtstreekse aanspreekpunt vanaf bestelling tot en met nazorg.
• ​Je organiseert werfvergaderingen en je bespreekt het dossier in detail met de opdrachtgever. Je zorgt voor een correcte en technische voorbereiding van het dossier.
• Je stuurt onze werkvoorbereiding aan op basis van de technische eisen.
• Je selecteert onderaannemers na een grondig prijsvergelijk.
• Je controleert het werk van de plaatsingsploegen tijdens en na de uitvoering van de werken. Je waakt over het rendement van de werkzaamheden uitgevoerd door de schrijnwerkers op de werf en stuurt bij waar nodig.
• Je bereidt de maandelijkse vorderingsstaten voor en verstrekt alle informatie om deze te kunnen indienen bij de opdrachtgever.

Onze klant is een familiaal bedrijf dat al bijna 40 jaar een toonaangevende speler is in de houtbouwsector. Vertrouwen, respect en samenwerking vormen het fundament waarop zij bouwen, zowel met hun klanten als met de meer dan 500 collega's die deel uitmaken van hun team. Dit is niet zomaar een uitspraak; ons Great Place to Work-label onderstreept dat we écht zorg dragen voor een positieve werkomgeving.

hun expertise ligt in algemeen schrijnwerk, meubilair en binnendeuren, maar onze dienstverlening gaat verder. Ze bieden maatwerkoplossingen voor zowel binnenschrijnwerk als buitenschrijnwerk. Of het nu gaat om een winkel, kantoor of wooninterieur, onze klant verzorgt volledige projecten, inclusief bouwkundige aanpassingen en afwerking zoals isolatie, plafonds, gyproc- en schilderwerken, en op maat gemaakt meubilair.

• Marktconformloon  
• Maaltijdcheques: Per gewerkte dag een werkgeverstegemoetkoming van € 6,91. De Bediende betaalt zelf € 1,09 per gewerkte dag.
• Ecocheques: Jaarlijks worden er Ecocheque’s uitgereikt door YER mits de Bediende voldoet aan de gestelde voorwaarden in Paritair Comité 200.
• Eindejaarspremie: Er wordt een Eindejaarspremie betaald mits de Bediende voldoet aan de gestelde voorwaarden in Paritair Comité 200.
• Jaarpremie: Er wordt een Jaarpremie betaald mits de Bediende voldoet aan de gestelde voorwaarden in Paritair Comité 200.
• Groepsverzekering: de groepsverzekering is verplicht. De jaarlijks beschikbare premie komt voor 100% ten laste van YER. YER biedt een groepsverzekering aan ter waarde van 3% van het jaarsalaris (gebaseerd op het jaarsalaris (exclusief bonussen) bij indiensttreding dan wel van 1 januari van ieder jaar).
• Hospitalisatieverzekering: YER sluit een hospitalisatieverzekering af voor de Bediende
• Gsm + Gsm abonnement.

Onze Projectleider voert een belangrijke rol uit binnen onze uitvoering. Een uitgebreide kennis en ervaring is voor deze functie dan ook een must.

• Je bent in het bezit van een Bachelor Bouw/Hout of gelijkwaardig door ervaring.
• Je hebt minimum 5 jaar ervaring binnen schrijnwerk.
• Je hebt een gedetailleerde kennis van: plaatmaterialen, houtsoorten en hun afwerking
• productie en plaatsing van binnenschrijnwerk
  • Algemeen binnenschrijnwerk
  • Binnendeuren
  • Meubilair
• Je bent een communicatieve en besluitvaardige leider.
• Door je no-nonsense aanpak, kennis en creativiteit bied je een meerwaarde op de werf, zowel voor (interieur)architect als klant.